CASERTA – Dans le cadre de l’évolution des processus de travail à laquelle nous assistons ces dernières années, le protocole signé par Président Beniamino Schiavone et de Carmela Mascolo, directrice principalereprésente une opportunité valable de valoriser le tissu culturel, économique et social de la province de Caserte.
Les détails du protocole
Plus précisément, l’accord stipulé entre Confindustria Caserte et leITES « LÉONARD DE VINCI » de Santa Maria Capua Vetere envisage la création d’un système de formation intégré visant à développer des compétences économiques et commerciales transversales, également à travers la connaissance directe des entreprises historiques qui ont caractérisé le territoire, diffusant le Made in Italy dans le monde entier. La signature du protocole, en plus de constituer un instrument valable de politique active du travail, a parmi ses objectifs celui de renforcer la collaboration entre les établissements d’enseignement et l’Association des Industriels, à travers un plan de développement du système local de formation, orienté vers l’innovation et le besoins actuels du tissu de production de Caserta. L’accord prévoit également deux projets dédiés : les étudiants de la filière Tourisme seront impliqués dans des événements, conférences et autres initiatives culturelles ; les étudiants de la spécialisation Administration, Finance et Marketing des deux divisions Relations Internationales pour le Marketing (RIM) et Systèmes d’Information d’Entreprise (SIA) développeront un projet de valorisation du territoire à travers des traitements graphiques spécifiques.
Les déclarations des protagonistes
«Le renouvellement du protocole offre la possibilité d’accroître la sensibilisation et la connaissance du monde du travail parmi les étudiants, afin de faciliter l’orientation dans le choix des parcours de formation et de travail» déclare le président de la Confindustria Caserta Beniamino Schiavone. «Un projet ambitieux dans lequel les entreprises et les écoles contribuent au développement de notre territoire, valorisant les talents et les mérites et luttant ainsi contre la fuite des cerveaux.» «Cette synergie entre l’éducation et les industriels – déclare la directrice Carmela Mascolo – témoigne de l’engagement commun à créer un pont solide entre le monde académique et professionnel, en garantissant que les jeunes talents soient adéquatement préparés aux défis et aux opportunités du futur.»
