Président Pedrotti : « Notre profession est précieuse et pleine de défis, mais le système n’est pas attractif ».
L’événement symbolique a eu lieu hier, lundi 13 mai Opi Trentec’est-à-dire l’année Journée internationale des infirmières, auquel ont participé plus de 200 professionnels. Le slogan de l’événement, qui s’est déroulé dans la salle de concert de la Philharmonie de Trente, était “Nous nourrissons la santé – L’art des soins infirmiers est le plus beau des arts».
Le moment de discussion a été organisé autour de plusieurs interventions, qui avaient pour objectif de raconter aux citoyens, aux institutions, aux infirmières, aux étudiants et étudiantes, les expériences de bonne pratique infirmière, les défis rencontrés et les résultats obtenus dans un système de santé en constante évolution et qui nécessite une spécialisation et une interprofessionnalité. l’intégration.
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Dans la première partie de la célébration, les salutations institutionnelles ont alterné Barbara Mangiacavalliprésident Fnopidu président du Conseil provincial de la santé, Élisa Viliottidu conseiller provincial à la santé, aux politiques sociales et à la coopération, Mario Toninaet le président d’Opi Trento, Daniel Pédrotti.
Ce dernier a expliqué : « Cette journée représente un moment pour reconnaître la valeur de notre profession dans le système de santé. « Nourrions la santé » n’est pas qu’un slogan, mais bien plus encore : chaque jour, avec la science et les relations, comme nous l’enseigne notre fondatrice Florence Nightingale, les infirmières nourrissent véritablement la santé des citoyens. Cela signifie prendre soin de la personne à 360 degrés, non seulement d’un point de vue physique, mais aussi émotionnel, psychologique et social. Cela signifie promouvoir des modes de vie sains, éduquer les patients et leurs familles, accompagner les personnes dans leur parcours de traitement et défendre leurs droits.
Et encore : « C’est ce que fait l’infirmière dans son activité quotidienne. Être infirmière, c’est se consacrer à un métier noble et précieux, mais aussi complexe, qui demande de la compassion, du dévouement et des compétences de plus en plus élevées. Chaque jour, nous nous retrouvons confrontés à d’immenses défis et responsabilités, en prenant soin des personnes fragiles et vulnérables dans les moments délicats de leur vie.
Cependant, le président de l’Opi Trento a également attiré l’attention sur les problèmes critiques du système de santé et, en particulier, sur ceux qui affectent la profession infirmière du Trentin : « Des lacunes importantes, des conditions de travail souvent difficiles, mais aussi une diminution de l’intérêt des des jeunes vers la profession, sans oublier l’évaluation par les infirmières de la « migration » vers le secteur privé et vers d’autres pays européens et nord-américains ». Nous assistons en effet à un système qui perd de son attractivité pour notre profession. En ce jour important, nous devons rappeler les politiques et les institutions sur la question de la pénurie d’infirmières : sans infirmières, il n’y a pas d’avenir, sans infirmières, il n’y a pas de santé, il n’y a pas d’assistance pour une population de plus en plus âgée, fragile et seule ».
Encore une fois le président d’Opi Trento : « Il est donc nécessaire – a expliqué le président Pedrotti – de relancer les politiques et les actions concrètes qui en découlent sur trois axes prioritaires. Tout d’abord, mettre les infirmières en mesure de pouvoir être infirmières et valoriser la profession tant au niveau de la formation que des parcours professionnels et contractuels ; il est nécessaire d’activer des stratégies pour retenir les infirmières motivées dans le système de santé et pour attirer les jeunes vers cette profession passionnante, en outre il est nécessaire d’intervenir sur le grave déséquilibre entre les responsabilités assumées par les infirmières aujourd’hui et la reconnaissance de leur valeur. Même les infirmières doivent être nourries pour pouvoir se nourrir.”
Et enfin : « Deuxièmement, nous devons avoir le courage institutionnel d’innover dans des modèles de soins de santé qui sont aujourd’hui en fait bloqués à ceux d’il y a 20 ou 25 ans et qui ne tiennent pas compte des besoins de santé différents et croissants de la population et de l’évolution des soins de santé. métiers et où les maîtres mots doivent être : prévention, proximité, proactivité, coordination et interprofessionnalisme. Enfin, il faut garantir l’implication des ordres infirmiers et de la profession infirmière dans les processus décisionnels à différents niveaux, dans la redéfinition des modèles et des règles innovantes”.
Par la suite, la lettre a Florence Nightingale rédigé par l’infirmière spécialisée Michela Azzolini. Puis le célébration de l’accueil des infirmières nouvellement autorisées dans la communauté professionnelle. Puis un moment privilégié pour ceux qui ont fêté 50e année d’adhésion à l’Ordre: chacun d’eux a reçu une plaque commémorative. Il y a aussi place pour une autre reconnaissance importante, celle de Anna Brugnollipremier professeur associé en sciences infirmières à l’Université de Trente.
La séance s’est ensuite ouverte, introduite par le vice-président de l’Opi Trento, Nicoletta Degiuli et dédié à bonnes pratiques infirmièresavec une série d’interventions d’infirmières, intégrées à des moments d’art et des talents de collègues, sur ces thèmes :
- Soins infirmiers communautaires : de la formation universitaire de trois ans au master (Anna Brugnolli, Gabriele Chini et Alessandra Brighenti) ;
- Projet d’espaces internes et infirmières familiales et communautaires – Tesino et Val di Sole (Maria Brentari et Elisa Menguzzo) ;
- Les compétences spécialisées de l’équipe PICC (Benedetta Gasperetti) ;
- La coordination des transitions dans les différents milieux de soins (Monica Bernabè et Manuela Carotta) ;
- Prendre soin avec amour (Sara Moser);
- L’évaluation de la qualité perçue par les soignants de la Casa Hospice Cima Verde (Gessica Mazzucco).
Parmi ceux qui ont pris la parole, comme mentionné, il y avait aussi la conseillère Tonina, qui a fait référence aux infirmières, après avoir souligné comment cette profession a acquis des compétences de plus en plus spécialisées au fil du tempsil a souligné :
« Les infirmières sont une figure cruciale du système de santé car elles apportent une contribution extraordinaire à la santé et au bien-être des personnes et seront de plus en plus fondamentales au fil des années. Les changements sociodémographiques et épidémiologiques ont également déterminé ici au Trentin, quoique moins que dans le reste de l’Italie, une augmentation des pathologies et un processus de vieillissement croissant de la population, deux facteurs qui nécessitent une attention particulière et une approche intégrée des soins, une approche cela doit renforcer le rôle des opérateurs dans ce secteur”.
Et encore : « Nous travaillons donc pour rendre la profession d’infirmière de plus en plus attractive et même si ici dans le Trentin, contrairement au reste du territoire national, les inscriptions ont couvert presque tous les lieux, nous devons nous engager de plus en plus à garantir une formation de qualité, d’organisation et de services. Notre objectif en tant qu’administrateurs est le suivant : nous sommes à vos côtés.”
Les chiffres de la profession infirmière en Italie et dans le Trentin
En Italie, il y a 456 698 infirmières et infirmiers en pédiatrie. Dans le Trentin, les inscrits ont atteint 4.498 (au 31 décembre 2023) avec un solde inscription-annulation qui, en 2023, est positif de +65, soit 175 contre 110. Il y a 4.456 infirmières dans notre province, tandis qu’il y a 42 infirmières pédiatriques. les infirmières. La composante féminine du secteur est toujours prédominante, 3 765 femmes (83%) contre 733 hommes. Dans un avenir proche, cependant, l’âge des infirmières aura un impact significatif : 592 sont celles qui ont entre 56 et 60 ans, 755 sont celles qui se situent dans la tranche 51-55 ans et enfin 656 sont celles qui ont entre 46 et 50 ans. plage d’années. Fondamentalement, 45% des infirmières du Trentin ont entre
46 et 60 ans, ce qui signifie que dans les quinze prochaines années, environ deux mille personnes quitteront la profession dans le Trentin, soit pratiquement 130 par an. Cependant, le nombre d’infirmières entre 26 et 30 ans (566) et entre 31 et 35 ans (506) est positif, deux groupes qui représentent 24% du total inscrit. En outre, la province de Trente compte 7,8 infirmières pour mille habitants, ce qui est supérieur à la valeur italienne (6,2) mais néanmoins inférieur à la moyenne de l’OCDE (9,2). Actuellement, sur notre territoire, il manque totalement environ 253 infirmières au niveau structurel et 180/200 infirmières familiales et communautaires supplémentaires : le besoin se situerait donc entre 433 et 453 infirmières dans le Trentin.
Équipe éditoriale du Nurse Times
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