note de la CGIL
ANCONA – Depuis au moins deux ans, la Slc Cgil Marche émet des doutes sur l’opération Nexive en raison des risques pour les travailleurs des entreprises contractantes ; des doutes qui se sont révélés fondés.
En 2021, Poste Italiane acquiert « Nexive », son principal concurrent, confirmant ainsi la valeur stratégique de ses partenaires d’approvisionnement et annonçant son intention de sécuriser sa chaîne d’approvisionnement.
SLC CGIL Marche a constaté que Poste Italiane, au lieu d’intervenir pour protéger les contrats de sa filiale à travers un contrôle adéquat et assurer le respect des conditions de travail et la durabilité dans une perspective de responsabilité sociale, a complètement ignoré la réalité des faits.
Les nouvelles méthodologies de paiement des commandes confiées aux entreprises retardent considérablement les paiements, avec pour conséquence le risque d’effondrement des entreprises sous contrat, de décaissement des salaires et des effets sur l’emploi qui en découlent.
Les salariés de ces entreprises contractantes, au nombre de sept dans les Marches et comptant plus de 100 salariés, continuent de recevoir leurs salaires avec un retard considérable. Un exemple? A ce jour, les salaires d’April ne sont pas encore payés : la CCNL prévoit un paiement le 10 du mois suivant.
SLC CGIL Marche estime que ce comportement de Poste Italiane SpA, la plus grande entreprise du secteur logistique en Italie, est irresponsable et on se demande quel est le but ultime de l’opération « Nexive ».
Opération qui a permis à la Poste d’avaler son plus gros concurrent : lésiner sur les droits et les rémunérations ?
Décharger vos inefficacités sur les travailleurs, hommes et femmes ? Décharger la responsabilité de ces opérations sur d’autres ? Maintenir les niveaux de service en réduisant les coûts au détriment des partenaires, hommes et femmes ?
Pour ces raisons, SLC CGIL souhaite convoquer une table commune avec des représentants des travailleurs et des entreprises (entrepreneurs et entrepreneurs) pour trouver des solutions dans l’intérêt de tous, à commencer par celui des travailleurs et des clients, qui, si la situation n’est pas résolue, la qualité du service va inévitablement se détériorer.
