De nombreuses non-conformités relatives à l’embauche et à l’emploi régulier des travailleurs ont été découvertes par les carabiniers Nil de Rimini lors d’une inspection dans une résidence médicalisée pour personnes âgées de la province.
En particulier, les militaires ont constaté la présence de 21 travailleurs classés comme indépendants, donc titulaires de numéros de TVA, qui, en fait, étaient des salariés à tous égards car manquant d’autonomie totale, avec des contraintes de temps, incluses dans l’organigramme de l’armée. entreprise et sans aucun risque économique. Raison pour laquelle l’entreprise a été accusée de ne pas avoir envoyé à Pôle emploi la communication préalable de l’embauche de 21 personnes comme travailleur salarié à partir de l’année 2021, ainsi que de ne pas avoir remis aux salariés la copie du contrat de travail en qualité de travailleur salarié.
Ces violations ont donné lieu à des sanctions administratives à l’encontre de l’entreprise d’un montant d’environ 20 mille euros, ainsi qu’à un avertissement de payer les cotisations de sécurité sociale non payées aux travailleurs employés en situation irrégulière, pour un montant de 1.600.000 euros.
