Pesaro Urbino, plus de trente médecins arrivent dans l’Ast de la province

Pesaro Urbino, plus de trente médecins arrivent dans l’Ast de la province
Pesaro Urbino, plus de trente médecins arrivent dans l’Ast de la province
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PESARO – URBINO – Ils ne constituent peut-être pas la solution aux nombreux problèmes de santé locaux, mais ils représentent certainement une bonne bouffée d’air frais. Nous parlons du plus de trente nouveaux médecins attendus pour l’Ast de Pesaro Urbino. Cela a été annoncé le Directeur général Ast Pu Alberto Carelli: «Des urgences, à l’ophtalmologie, des anesthésistes aux psychiatres, comme promis lors des premières réunions tenues ces dernières semaines avec les directeurs des différentes unités opérationnelles, j’ai souhaité donner une forte impulsion aux recrutements. Au cours de ce mois, plus de trente médecins seront sélectionnés dans les classements des différents concours annoncés par l’Ast pour pallier le manque de personnel dans les différents départements. Nous progressons également dans l’embauche d’infirmières qui comptent pour l’instant huit nouveaux opérateurs. »

En particulier huit responsables médicaux pour la médecine d’urgence (deux embauches CDI et stabilisées, 3 spécialistes et 3 contrats de collaboration professionnelle) ; six médecins en anesthésie et soins intensifs; quatre responsables médicaux dans la discipline de l’ophtalmologie (ophtalmologiste); pour le département de Cardiologie cinq médecins seront embauchés dans l’année. Lettres de départ également pour l’embauche au moins huit psychiatrestandis que pour la Médecine Interne, les communications pour le recrutement de huit médecins répartis dans les quatre établissements hospitaliers.

«En outre – ajoute Carelli – auront lieu au mois de juin les concours pour la sélection de deux radiologues et quatre pédiatres, tandis que les procédures ont été lancées pour pourvoir deux postes de responsables médicaux d’orthopédie, de gastro-entérologie et de techniciens de laboratoire biomédical. Un travail important qui permettra de combler une première pénurie de personnel et de donner du répit aux soignants en apportant des réponses de plus en plus qualitatives aux citoyens. Une accélération importante des embauches qui contribuera donc également à la réduction des listes d’attente pour les prestations ambulatoires et celles relatives aux hospitalisations”.

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