Au service de cardiologie de l’hôpital San Carlo de Potenza, les infirmières sont traitées comme des objets et la qualité des soins est menacée
. La plainte émane de l’Uil Fpl qui fait état dans un communiqué de graves dysfonctionnements organisationnels au sein de l’Unité Opérationnelle de Cardiologie et Hémodynamique Interventionnelle, un environnement à haute pression où les infirmières sont directement impliquées dans des procédures diagnostiques et interventionnelles invasives. Certains problèmes critiques ont été signalés depuis un certain temps, allant de la mauvaise planification et gestion organisationnelle des ressources humaines à la non-application des règles contractuelles actuelles.
La plainte de l’Uil Fpl, qui parle aussi de dangers pour la santé des salariés
Compagnie de l’Hôpital San Carlo
Le personnel soignant placé en risque biologique est rappelé au travail en contradiction avec la règle contractuelle régissant le repos biologique (article 110 de la convention collective de santé)
rapporte Gerardo Sarli, secrétaire régional de l’Uil Fpl, expliquant que le personnel exposé à risque radiologiquecomme celui qui travaille dans hémodynamiquevous avez droit à 15 jours de repos consécutifs à profiter en une seule solution, sans possibilité de l’interrompre. Le contournement de cette règle et de son bien-fondé comporte des risques sérieux pour la santé des salariés.
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Le syndicaliste pointe également une autre manière inappropriée d’utiliser le personnel, très risquée pour les patients : le personnel soignant est retiré de son équipe institutionnelle au bloc opératoire de cardiologie et est envoyé, sans aucune préparation ni formation, pour gérer l’urgence hémodynamique. Non seulement il est éloigné des soins directs du patient cardiaque dans le service, mais il risque également de commettre des erreurs irréparables.
rapporte Sarli, soulignant à quel point des compétences spécifiques sont nécessaires pour travailler en cardiologie hémodynamique.
La complexité des procédures et l’utilisation de dispositifs médicaux avancés nécessitent un haut niveau de compétence et une mise à jour constante de la part des infirmières spécialisées. Ils doivent travailler selon des preuves scientifiques et avoir une bonne préparation sur tous les appareils qui sont mis sur le marché – ajoute-t-il -. Rien ne s’improvise donc et le personnel ne peut certainement pas être affecté au hasard pour boucher les trous.
remarque-t-il.
Une formation adéquate, un soutien efficace et une bonne gestion d’équipe sont des exigences fondamentales pour les infirmières travaillant dans une unité aussi complexe afin de pouvoir gérer les moments de stress tout en offrant des soins de haute qualité aux patients cardiaques.
conclut-il.
