Le Conseil général de l’OFS Axe Po CISL Rencontré à Cascina Farisengo à Bonemerse par élire le nouveau secrétaire général et les nouveaux membres du Secrétariat. Dino Perbonirécemment transféré au Secrétariat Régional, a été remplacé par Ivan Zaffanelliancien membre de l’UST CISL Asse del Po.
L’assemblée a été inaugurée par le Secrétaire Général Adjoint National de la CISL, Daniela Fumarolaet coordonné par le secrétaire général adjoint USR CISL Lombardia, Fabio Nava. Lors de son discours d’adieu, Dino Perboni a souligné les succès obtenus en termes de croissance des membres : « Je voudrais partir du nombre de membres qui, grâce au travail de toutes les Fédérations, a clôturé en 2023 avec une croissance des membres de plus de mille unités, passant de 50 870 en 2022 à 51 728 adhérents en 2023. Un chiffre très positif, qui témoigne de la confiance des travailleurs et retraités dans notre syndicat et de la qualité de la protection et de l’assistance apportée par les Fédérations. Ces dernières années, nous avons fait face à des défis importants et atteint des objectifs ambitieux”, un clin d’œil également aux mois de Covid : “Nous avons immédiatement affronté les mois difficiles de Covid, nous nous sommes concentrés sur les soins de santé locaux et avec les préfectures de Crémone et de Mantoue, nous avons signé d’importants contrats de santé et les protocoles de sécurité sur le lieu de travail. En interne, nous avons mis en place trois coordinations : une sur le thème du travail, une autre sur l’artisanat et la troisième sur la négociation sociale. Par ailleurs, en matière de santé et de sécurité, nous avons créé le Groupe Opérationnel Santé et Sécurité.
« Nous nous sommes également concentrés, avec des initiatives et des conférences, sur le thème des violences faites aux femmes, et notamment sur le harcèlement au travail et sur le drame du féminicide. Nous avons participé et promu des initiatives pour soutenir la communauté ukrainienne, et grâce à Anolf Asse del Po et Ivanna, membre d’Anolf, nous avons ouvert un point d’assistance pour les femmes, les enfants et les réfugiés ukrainiens pour leur apporter une première assistance. Enfin, nous avons réorganisé les bureaux et les services pour optimiser et renforcer leurs activités comme par exemple à Crémone où les bureaux de la CAF et de l’INAS sont désormais adjacents au même complexe. Nous avons favorisé une présence étendue dans toute la région de Mantoue et Crémone et nous avons décidé de construire le système photovoltaïque dans notre siège social de Mantoue pour investir concrètement dans la durabilité environnementale et l’efficacité énergétique”.
Il est alors intervenu Ivan Zaffanelli, pour définir les priorités de son mandat et la composition du nouveau Secrétariat : « Nos priorités seront la lutte contre les accidents du travail, l’attention au développement éthique de l’intelligence artificielle et la proposition de loi d’initiative populaire soutenue par la CISL. En ce qui concerne les accidents, les tragédies récentes, comme la mort de l’ouvrier agricole de Latina et de l’ouvrier de Rivarolo Mantovano, nous rappellent brutalement l’importance d’un engagement quotidien et concret en faveur de la sécurité. Chaque année, un millier de travailleurs perdent la vie au travail, c’est un chiffre inacceptable, n’oublions pas que derrière les statistiques et les chiffres il y a des personnes et des familles. Il est essentiel que la sécurité fasse partie intégrante de la culture de l’entreprise. Il est nécessaire d’introduire des permis de conduire crédités dans tous les secteurs et des incitations en matière de santé et de sécurité. La CISL propose un pacte national sur la sécurité, impliquant tous les partenaires sociaux et institutions et l’utilisation des déficits budgétaires de l’INAIL pour la prévention, la formation et l’innovation. Concernant l’intelligence artificielle, nous sommes conscients que son avènement fait évoluer les rôles et les compétences. Il est essentiel de promouvoir la formation continue pour garantir que les travailleurs soient capables de faire face aux nouveaux défis du marché du travail. Je voudrais également mettre en avant un concept émergent, l’algorithmique, qui allie l’éthique à l’usage des algorithmes et des technologies numériques. L’intégration de l’algorithmique dans les conventions collectives est essentielle pour garantir les droits numériques des travailleurs. Enfin, en tant que nouveau secrétaire général, je m’engage à assurer la continuité des actions entreprises par le précédent secrétariat, en maintenant l’accent sur la santé, la sécurité, l’artisanat et la négociation sociale. En ce qui concerne le Secrétariat, je propose Patrizia Rancati et Luca Lucchini au conseil général« .
Conclusion des travaux par le secrétaire général adjoint du CISL Daniela Fumarola: L’urgence de santé et de sécurité au travail doit être combattue par des actions concrètes et structurelles. Hier aussi, il y a eu d’autres victimes sur le lieu de travail. Nous devons aller de pair avec des sanctions plus sévères, davantage d’inspections, de contrôles et un investissement important dans la formation et l’information sur le thème de la sécurité au travail, depuis l’école jusqu’aux étudiants qui seront les travailleurs de demain. Notre proposition est d’utiliser une partie des fonds de l’Inail pour financer au moins quatre heures de formation rémunérée en sécurité par mois. pour chaque travailleur. Des ressources énormes et immédiatement disponibles, étant donné que l’excédent budgétaire de l’Inail est un trésor de trois milliards d’euros.
“ET Il est essentiel de renforcer les contrôles sur le lieu de travail, accélérer le recrutement des 766 inspecteurs et techniciens de prévention, mais aussi donner suite à la mesure relative à l’agrément de crédit qui, selon nous, devrait être étendue à tous les secteurs, en croisant toutes les informations utiles dans les bases de données. Nous devons également transférer les règles du Code des marchés publics aux grands chantiers privés et accélérer la mise en œuvre de la loi 199 dans l’agriculture, qui sera étendue à d’autres secteurs, pour prévenir et combattre le phénomène de gangmastering. Les travailleurs immigrés qui arrivent en Italie doivent pouvoir accéder régulièrement au marché du travail. Nous ne pouvons plus tolérer ce phénomène barbare d’exploitation et d’illégalité. qui se transforme trop souvent en tragédies et en décès au travail comme le rapportent quotidiennement l’actualité de notre pays”.
© Tous droits réservés
