École dans les Pouilles, 14 mille places confirmées pour le personnel ATA, mais embauchées avec Agenda Sud et Pnrr restent sans prolongation

École dans les Pouilles, 14 mille places confirmées pour le personnel ATA, mais embauchées avec Agenda Sud et Pnrr restent sans prolongation
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Il y aura environ 14 000 places disponibles pour le personnel de l’ATA pour la prochaine année scolaire dans les Pouilles, y compris des collaborateurs scolaires, des assistants administratifs et des assistants techniques pour toutes les provinces des Pouilles.

C’est ce qu’a fait savoir le Flc Cigl Puglia, à la suite d’une réunion tenue hier au Bureau Scolaire Régional des Pouilles. En substance, explique le syndicat dans une note, le personnel activé au cours de la dernière année scolaire est substantiellement confirmé.

c’est la confirmation des effectifs activés l’année scolaire dernière, malgré la réduction de plusieurs milliers d’inscriptions d’élèves par rapport à 2023/24 dans notre région.

La zone territoriale avec le plus grand nombre de travailleurs est Bari (4 094), suivie de Lecce (2 660), Foggia (2 376), Tarente (2 129), BAT (1 448), Brindisi (1 336). La majorité des 14 mille postes ATA de la région sont constitués de collaborateurs scolaires (9 118), tandis qu’on compte 3 425 assistants administratifs et 1 420 assistants techniques (ainsi que quelques dizaines de postes pour des profils moins courants). Parmi ces derniers, explique encore la Flc Cgil, “il n’existe que 73 postes d’assistants techniques attribués aux écoles du premier cycle, pour lesquels nous revendiquons une plus grande généralisation”.

“Le personnel de la DSGA, cependant – note encore le syndicat – subit une forte réduction (de 616 pour l’année scolaire en cours à 569 pour la prochaine année scolaire) déterminée par les effets du dimensionnement des écoles qui ont réduit de 44 les écoles des Pouilles. “Autres 14 places DSGA seront rendues indisponibles pour la mobilité (4 à Bari, 2 à Brindisi, 1 à Foggia, 4 à Lecce et 3 à Tarente) en attendant leur dimensionnement pour l’année scolaire 2025/26”. “Au cours de la réunion – explique-t-on – nous avons demandé d’attribuer le personnel supplémentaire et le quota de flexibilité de 3% en priorité aux écoles soumises à un dimensionnement qui, comme largement prévu et annoncé ces derniers mois, devrait fonctionner avec un nombre totalement insuffisant de collaborateurs scolaires. et assistants administratifs”.

“Il sera également crucial d’affecter en temps utile le personnel de l’ATA en dérogation de personnel (?) pour que les bureaux puissent procéder à la réattribution des lieux de service aux collaborateurs scolaires et aux assistants administratifs aspirant à des missions et usages temporaires, qui devront être déclarés perdre des places dans les prochaines heures du fait de l’application des tableaux de dimensionnement et d’effectifs de la DI (éclairés par des paramètres désormais anciens et largement dépassés par le temps qui n’intègrent pas la complexité accrue de nos écoles, exacerbée par le dimensionnement continu qui s’est produit au fil du temps) d’un personnel insuffisant pour garantir le fonctionnement des écoles des Pouilles, en particulier dans les services auxiliaires, administratifs et de laboratoire, devenus essentiels et presque ordinaires, compte tenu de la grande quantité de ressources qui affluent également dans nos instituts. souvent même lorsqu’ils ne sont pas demandés et planifiés, plus récemment avec l’insaisissable “plan d’été” sorti du chapeau du ministre Valditara.

“Des services pour lesquels – souligne la Flc Cgil – les plus de 700 collaborateurs scolaires embauchés au début de l’année scolaire sur Agenda Sud et PNRR et qui ont célébré hier leur dernier jour de travail sont essentiels”. Une situation, celle de ces collaborateurs, qui restera encore incertaine : « Au vu des assurances apportées par le ministère de l’Éducation, également dans les tables de conciliation ouvertes pour la déclaration de l’état d’agitation du personnel de l’ATA et des directeurs d’école par le FLC CGIL, en effet, à ce jour, la règle qui prévoit la rupture des contrats de travail le 15 avril n’a pas été modifiée. Les protections précédemment annoncées et garanties par le ministre et les parlementaires qui ont rendu compte ces derniers jours des travaux de prolongation. les contrats des collaborateurs scolaires ne se sont pas concrétisés et à partir de ce matin, après avoir perdu les contrats des administrateurs et techniciens embauchés sur Agenda Sud et PNRR, les écoles seront également contraintes de libérer leurs collaborateurs scolaires. envoyée aujourd’hui aux écoles à 13h40 est une prise de position claire reconnaissant l’absence d’une solution rapide et immédiate au problème qui sous-tend l’agitation du FLC CGIL”.

“Au-delà des propos grandiloquents du ministre – qui attaque le syndicat – les faits démontrent l’absence de considération pour la vie quotidienne des établissements d’enseignement et des travailleurs qui y travaillent. Nous continuerons à surveiller, à faire pression sur le ministère et à nous mobiliser à tous les niveaux pour garantir le suivi de l’emploi de tous les travailleurs temporaires de l’ATA, de tous les travailleurs surnuméraires déclenchés par le dimensionnement des écoles et en même temps pour garantir le meilleur fonctionnement possible de nos institutions éducatives libérées d’une gestion gouvernementale imprudente”.

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