“Nous avons besoin d’une évaluation des établissements de formation et d’un contrôle strict des conventions collectives nationales appliquées”

“Nous avons besoin d’une évaluation des établissements de formation et d’un contrôle strict des conventions collectives nationales appliquées”
“Nous avons besoin d’une évaluation des établissements de formation et d’un contrôle strict des conventions collectives nationales appliquées”

Rome, le 23 mai. (Labitalia) – Lucia Alfieri, présidente de CiForma, l’association pour la coordination des établissements de formation, parle du système de financement de la formation dans la région Sicile. « Malgré la tentative – explique-t-il – du précédent conseiller Roberto La Galla de relancer la formation en Sicile, selon un modèle méritocratique ‘à guichet unique’ qui ne reconnaissait les ressources économiques qu’aux organismes capables de les utiliser correctement, nous assistons à une étape douloureuse rétrospectivement inspirée par des logiques dépassées et certainement inadaptées à la création d’une offre de formation de qualité, à laquelle s’ajoute l’absence presque totale de contrôles pour vérifier minutieusement la justesse de l’action de nombreux établissements de formation bénéficiant d’importantes ressources publiques”.

« Depuis un certain temps – déclare Alfieri – nous dénonçons l’application de contrats piratés par de nombreux établissements de formation, y compris certains de ceux qui détenaient jusqu’à présent l’oligopole de l’offre de formation en Sicile ; l’application de ces contrats abaisse le coût du travail, entraînant la perte, par les établissements de formation, de professionnels de haut niveau capables de dispenser une formation de qualité. Comme si cela ne suffisait pas, la réduction aveugle des coûts de main-d’œuvre produit un impact extrêmement négatif sur les coffres du Trésor, car elle permet une marge bénéficiaire inacceptable aux établissements de formation qui déclarent un coût de main-d’œuvre non étayé.

« Nous vous rappelons – poursuit le président de CiForma – que l’UCS est calculé en tenant compte des coûts indiqués par les contrats leaders. Lorsque ces contrats ne sont pas appliqués, mais que des contrats « pirates » sont appliqués, les institutions reçoivent un montant environ 30 % supérieur aux coûts réellement supportés pour le personnel et les enseignants.

« Le silence et l’inertie injustifiés du gouvernement régional face aux alertes lancées à plusieurs reprises par la fédération Ciforma et d’autres fédérations professionnelles ont produit les effets redoutés : l’application généralisée et incontrôlée de contrats piratés par des entités recevant d’énormes ressources publiques, l’exploitation des travailleurs et la très mauvaise qualité de l’offre de formation” dénonce Alfieri.

« Nous demandons une fois de plus – prévient-il – une intervention décisive pour contrôler et surveiller les exigences que la législation d’accréditation impose aux établissements de formation, en premier lieu l’application correcte de la convention collective nationale de travail pour le secteur non pirate. Seul un système de notation des établissements de formation basé sur divers paramètres, dont la qualité des programmes de formation proposés, l’efficacité dans le placement des participants, la transparence administrative et le respect de la convention collective appliquée, pourrait constituer un outil valable pour garantir la bonne utilisation des ressources publiques et une amélioration concrète de la qualité globale de l’éducation et de la formation professionnelle, en encourageant les établissements à améliorer continuellement leur offre de formation et à démontrer leur engagement en faveur de l’excellence”.

« Nous espérons le lancement d’un sérieux système de surveillance et de contrôle des institutions de formation, qui implique également l’Inspection du travail, afin que le système de violation et d’abus des règles perpétré jusqu’à présent soit enfin endigué et que la formation en Sicile puisse se libérer définitivement. de la honte qui l’afflige et devenir véritablement un moteur de croissance et de développement de l’emploi » conclut la présidente de CiForma, Lucia Alfieri.

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