Kappabi Futsal Potenza Picena, les travaux sont en cours pour la prochaine saison

Kappabi Futsal Potenza Picena, les travaux sont en cours pour la prochaine saison
Kappabi Futsal Potenza Picena, les travaux sont en cours pour la prochaine saison

Des choix importants pour la prochaine saison au Kappabi Futsal Potenza Picena : le club a travaillé ces dernières semaines pour planifier au mieux la nouvelle année sportive.

Des travaux sont en cours sur plusieurs fronts à Potenza, la direction de Giallorossi effectuant des mouvements entrants et sortants, en vue d’un nouveau championnat très compétitif. Il y a aussi des nouveautés dans le secteur des entreprises, avec le retour complet du PDG Simone Consolani qui a déjà des idées claires pour l’avenir.

“Je n’ai qu’une seule attente, celle de m’amuser – dit Consolani – car si nous nous amusons, nous atteignons tous les objectifs, c’est la première chose que je demande aux garçons dès les premiers entraînements de préparation”.

Le marché est ouvert et tout reste à décider. « Il y a eu quelques départs importants – continue Consolani – mais nous avons déjà quatre nouvelles recrues en perspective, parmi lesquelles un talent émergent, et nous avons aussi quelques mouvements du point de vue du staff ».

Une nouvelle saison à vivre, qui pourrait réserver quelques surprises. « Je m’attends à un championnat difficile – réitère Consolani – Toutes les équipes se renforcent, mais nous formons un groupe compétitif : puis en décembre, nous aurons une réunion avec le staff et nous évaluerons les éventuelles recrues, y compris étrangères, pour consolider davantage le groupe. équipe”.

Évidemment, les remerciements ne manquent pas à tous ceux qui ont apporté leur contribution au cours de la saison terminée. « Je remercie tous les garçons et le personnel technique sortant – conclut le PDG de Potenza – Les choix ne sont pas liés aux performances, étant donné qu’ils ont tous été à la hauteur et surtout des hommes excellents : je souhaite à tous beaucoup de chance, car ils sont des hommes d’une grande profondeur humaine et des professionnels exemplaires, un véritable exemple pour les plus jeunes. Notre intention est de réduire un peu les coûts et de mieux organiser l’entreprise. Il nous manque un peu certaines choses et pour rester dans certaines catégories, nous devons être bons en autocritique, car c’est une incitation à nous améliorer.”

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