« La communication du ministère de l’Intérieur annonçant l’augmentation des heures supplémentaires pour les forces de police employées à Brindisi, à l’occasion du G7, a toutes les apparences d’une solution aux désagréments subis. Pour l’USIF, qui a immédiatement intéressé le gouvernement pour dénoncer les graves carences en matière d’hygiène, de santé et de logement du personnel, il faudrait ne pas imposer de limites aux heures supplémentaires qui seront effectuées ces jours-ci et qui seront certainement bien plus que ceux pris en compte, et pas seulement pour les nouvelles modalités d’hébergement et les distances correspondantes par rapport au lieu de service. Par ailleurs, nous demandons que toute la lumière soit faite sur cette affaire pour identifier clairement les responsabilités car, une fois de plus, ceux qui en ont payé le prix sont nos collègues qui, par leur travail qualifié, assurent le cadre de sécurité nécessaire prévu pour le G7. En effet, tout le personnel envoyé sur place est hautement spécialisé (bérets verts, maîtres-chiens et personnel de la Division Aérienne et Navale) et dans les heures qui ont immédiatement suivi les rapports reçus concernant les conditions logistiques précaires, nous avons immédiatement signalé l’affaire et les désagréments subis par nos soldats aux organismes compétents, en activant également le service de prélèvement de bactéries légionelles dans les systèmes d’eau et le système de ventilation du navire.
En première ligne sur place, nos responsables, parmi lesquels le secrétaire régional de l’USIF des Pouilles – Angelo Delcuratolo, le secrétaire provincial de Brindisi – Daniele Summa et les responsables territoriaux locaux, ont détecté et documenté tout ce qui se passait, travaillant également pour tous les problèmes et leur soutien. collègues. Cependant, à la lumière de ce qui s’est passé, l’appel aux institutions est de ne pas imposer de limites aux heures supplémentaires pour le personnel en uniforme qui continue de travailler pour l’événement du G7. Le gouvernement devra nécessairement tenir compte de tout cela également lors du renouvellement des contrats, en veillant à ce que les travailleurs en uniforme reçoivent une juste reconnaissance salariale, adéquatement adaptée aux risques et aux responsabilités, et en finançant également les heures supplémentaires avec des allocations spécifiques”. Cela a été communiqué dans une note du Secrétariat général de l’Union italienne des financiers (USIF)
