PORDENONE, le 22 mai – Sont environ quatre-vingt-dix les emplois disponibles dans les différents secteurs de produits proposés par le centre commercial Granfiume. C’est ce qui est ressorti aujourd’hui lors de la présentation de Journée de recrutement promu par la Région de Pordenone, avec la structure commerciale de Destra Tagliamento comme protagoniste.
Les entreprises qui ont manifesté leur intérêt sont environ vingt, divisé en cinq domaines principaux. Cet événement représente une opportunité importante pour ceux qui recherchent un emploi dans divers secteurs, avec une attention particulière à la restauration, au commerce de détail (grande distribution), aux services de support, à la vente et à l’administration.
Opportunités en restauration
Pour la restauration, les postes ouverts comprennent :
Personnel de salle et de comptoir: des chiffres fondamentaux pour garantir un service client de qualité, soucieux de la présentation des plats et de la satisfaction du client.
Barmans: experts dans la préparation de boissons, cafés et cocktails, capables d’offrir une expérience agréable et personnalisée.
Ouvriers de cuisine: personnel qualifié pour la préparation des plats, collaborant avec le chef pour maintenir des normes culinaires élevées.
Pizzaiolo: professionnels de la préparation de pizza, de la pâte à la cuisson, avec une attention à la qualité des ingrédients et à la tradition.
Postes dans la grande distribution (grande distribution)
Pour le secteur de la grande distribution, les chiffres demandés sont :
Employés du rayon boucherie: spécialistes de la sélection et de la préparation des viandes, capables de conseiller les clients sur les meilleurs choix.
Poissonneries: experts dans la gestion et la vente du poisson, garantissant fraîcheur et qualité.
Travailleurs de la gastronomie: personnel responsable de la préparation et de la vente des produits gastronomiques, offrant compétence et courtoisie aux clients.
Services de soutien
Pour les services de support, les postes ouverts comprennent :
Responsables du nettoyage: coordinateurs des équipes de nettoyage, responsables du maintien des normes d’hygiène et de sécurité.
Nettoyants: personnel dédié au nettoyage des espaces communs et des zones de travail.
Portiers: chiffres clés de la sécurité et de l’accueil des clients et visiteurs.
Surveillance: Personnel de sécurité du centre commercial, suivi des activités et prévention des accidents.
Sapeurs pompiers: professionnels spécialisés dans la prévention et la gestion des situations d’urgence liées aux incendies.
Ventes et administration
Pour les ventes et l’administration, les opportunités comprennent :
Les vendeurs: personnel formé pour le service client et la gestion des ventes, garantissant une expérience d’achat satisfaisante.
Employés administratifs: chiffres essentiels pour la gestion des activités bureaucratiques et administratives de l’entreprise.
Employés de bureau de gestion des voyages et de la logistique: des professionnels de la gestion des flux logistiques, optimisant le temps et les ressources.
Mécanicien d’engins de terrassement: techniciens spécialisés dans l’entretien et la réparation des engins de terrassement.
Matériel de terrassement commercial: experts en vente et gestion commerciale de machinerie lourde.
Optique: des professionnels de la vue, capables de proposer des conseils et des produits optiques de qualité.
comment s’inscrire
L’affiche avec les places disponibles est déjà présente sur le site internet de la Région. Pour postuler, vous devez envoyer le Curriculum vitae à l’adresse web https://bit.ly/RAFVG2024_RD_Granfiume avant le jeudi 6 juin 2024, en choisissant un ou plusieurs centres d’intérêt. Après une première présélection des demandes reçues, le recrutement proprement dit aura lieu le samedi 15 juin dans une zone spécialement désignée à l’intérieur du centre commercial Granfiume, via Maestri del Lavoro à Fiume Veneto.
Lors de la présentation de l’initiative, la Région a souligné que ce n’est que vers le premier semestre qu’elles ont été lancées. trente jours de recrutement, avec une fréquence de près d’un par semaine. Ces événements représentent une opportunité importante pour le territoire, favorisant la rencontre entre l’offre et la demande de travail dans différents secteurs.
Importance de la journée de recrutement
Le Journée de recrutement c’est une initiative qui offre des avantages tant aux entreprises qu’aux candidats. Les entreprises peuvent trouver du personnel qualifié, tandis que les candidats ont la possibilité de se présenter directement à des employeurs potentiels, augmentant ainsi leurs chances d’être embauchés. Ce type d’événement facilite le contact direct et immédiat, réduisant les délais de sélection et améliorant l’efficacité du processus d’embauche.
En conclusion, le Journée de recrutement au centre commercial Granfiume représente une opportunité unique pour ceux qui recherchent un emploi dans les domaines de la restauration, de la grande distribution, de la vente et des services supports. Avec quatre-vingt-dix places disponibles et un large éventail de postes ouverts, c’est une opportunité à ne pas manquer pour ceux qui souhaitent entrer dans le monde du travail ou changer de métier.
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