Il y a toujours une “alarme de précarité dans les écoles” dans le Frioul-Vénétie Julienne, avec “3 mille postes vacants parmi les enseignants” attendus pour septembre prochain. La Flc Cgil Fvg le souligne, précisant que « ce n’est pas la mobilité volontaire qui met à mal les fondements du système scolaire : le vrai problème, ce sont les politiques d’embauche du personnel ».
« Sur 700 transferts demandés en vue de la prochaine rentrée scolaire par les enseignants en service à la Fvg – rapporte le syndicat – moins de 100 sont orientés vers d’autres régions, dont une soixantaine vers le centre sud. Près de la moitié des mobilités sont en cours. , de plus, il n’est pas volontaire mais d’office et dans la majorité des cas, le voyage volontaire est constitué de déplacements à l’intérieur d’une même province ou à l’intérieur des limites municipales”.
Selon Massimo Gargiulo, secrétaire régional de la Flc Cgil, “le tableau est tout sauf rassurant”. Mais ce n’est pas à cause de la libre circulation des travailleurs que “la fermeture des transferts nous offre d’autres éléments dramatiques: en effet, il reste 62.293 postes vacants dans le domaine national. Au Fvg, le chiffre s’élève à environ 1.500 postes, dont le même nombre de zones de support sera ajouté.
La véritable racine du problème, affirme Gargiulo, réside donc dans les politiques de recrutement du personnel. En outre, “en raison de dynamiques et de causes différentes, diverses institutions courront le risque de ne pas avoir garanti la présence de responsables scolaires et administratifs à plein temps”.
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